體育播報10月13日宣 據(jù)《足球》報道，塞蒂恩近期訓練課強度不大，國安選擇拉米羅是希望延續(xù)戰(zhàn)術(shù)打法。

戰(zhàn)績不佳固然是塞蒂恩離任的重要原因，但絕不是唯一的因素。進入炎熱的夏季后，國安的拼勁及跑動數(shù)據(jù)明顯不如上半程。前16輪，國安場均跑動距離包括高強度跑都排在前四，要知道，他們多數(shù)時候都是控球占優(yōu)的一方，這種情況下還能有如此高節(jié)奏的跑動，上半程保持不敗也就不奇怪了。

但從下半程開始，國安跑動數(shù)據(jù)明顯下降，最近的一些比賽下滑到了十名開外，甚至不如一些中游球隊。比賽的數(shù)據(jù)就是平時訓練的體現(xiàn)，由此不難看出國安的訓練出了問題。

據(jù)一位內(nèi)部人士介紹，塞蒂恩最近一兩個月的訓練時間都很長，一堂訓練課的時間普遍都要超過2個小時，甚至有時達到3個小時。但訓練強度并不是很大，塞蒂恩把多數(shù)時間用來講解戰(zhàn)術(shù)，糾正球員們出現(xiàn)的問題。

塞蒂恩之所以這樣做，是希望球員們能夠更加理解他的要求，但忽略訓練強度缺少對抗性，到了比賽可想而知。更關(guān)鍵的是，球隊以往的死磕精神看不到了，這也是球迷最不滿意的地方。特別是在逆風球的時候，球員們顯得急躁，而此時的塞蒂恩基本上沒有任何調(diào)整，只是低頭悶坐。

還有一點，過去兩個月，塞蒂恩幾乎每次賽前賽后發(fā)布會都會稱贊對手實力非常強，時間長了連不少球員都有些沒信心，覺得所有球隊都不比國安差，自己打誰都心里沒底。包括在工體，球員們此前只要上了球場，就像打雞血一樣，現(xiàn)在完全看不到這種狀態(tài)，而這才是真正讓俱樂部最擔心的。所以，換帥不僅僅是成績不佳，俱樂部也希望球隊能夠重塑精神面貌，打出過往的精氣神。

俱樂部內(nèi)部表示，接下來的短期目標就是改變球隊精神面貌，要求必須拼到最后一分鐘，不管是聯(lián)賽還是亞冠2，至于足協(xié)杯決賽更是如此，必須全力以赴、死磕到底。

塞蒂恩辭職后兩天，國安再次發(fā)布公告，助教拉米羅擔任代理主帥，選擇外籍助教救火，不僅在國安是第一次，整個中超都比較罕見。細心的人發(fā)現(xiàn)，塞蒂恩執(zhí)教后，訓練時經(jīng)常是拉米羅講解戰(zhàn)術(shù)。實際上，當初官宣塞蒂恩簽約時，拉米羅就和塞蒂恩、李明同框。除此之外，周金輝與塞蒂恩談話時，塞蒂恩也會經(jīng)常帶著拉米羅，拉米羅在很多時候負責向老板講解主帥的戰(zhàn)術(shù)理念。

可以說拉米羅在球隊扮演著重要角色，他不僅對球隊的戰(zhàn)術(shù)打法非常熟悉，更對球隊現(xiàn)在每個人適合什么樣的位置很清楚。因此，選擇拉米羅，俱樂部是希望延續(xù)戰(zhàn)術(shù)打法，不要發(fā)生太大的變化，同時可以根據(jù)不同對手做出不同的改變。

這次換帥，俱樂部并非沒有考慮讓本土教練接手，但從外部選擇目前沒有合適人選，內(nèi)部的話，只有隋東亮、陶偉兩人，但他們還要負責疏導球員心理的工作，這同樣重要。也就是說，現(xiàn)有教練組分工中，拉米羅主要負責戰(zhàn)術(shù)與訓練，中方教練更多地讓球員們恢復自信心。

還有一點，之前作為第一助教，拉米羅曾給塞蒂恩提出過很多建議。10月11日，拉米羅帶隊在工體進行了上任后的首次公開訓練課，接受采訪時，他表示，之前作為助教，自己日常工作的重點就是提出不同看法，供主帥參考。

拉米羅把球隊分成兩組進行對抗，都是四后衛(wèi)，當被問及接下來的陣型和打法，拉米羅坦言：無論采用三中衛(wèi)還是四后衛(wèi)，都是為了激發(fā)隊員的潛力，自己只是在一些細節(jié)上做出了微調(diào)。因為在如此短的時間里，他和教練組很難對體系做出重大改變，但球隊會朝著正確的方向不斷努力和進步。

國安聯(lián)賽接下來的對手不強，但個個都是為保級而戰(zhàn)，亞冠2和足協(xié)杯不容有失，所以拉米羅的每一戰(zhàn)都堪稱如履薄冰。而對于國安來說，這次做出換帥的決定同樣極其艱難，原本，俱樂部在年初希望選擇一位可以長期執(zhí)教的主帥，但這次換帥打亂了當初的計劃。

不過，據(jù)內(nèi)部人士透露，俱樂部針對今年出現(xiàn)的問題，已經(jīng)開始做長期準備與長遠的規(guī)劃。從球隊的建設(shè)、俱樂部的建設(shè)來看，明年會出現(xiàn)一些變化。這些建設(shè)與規(guī)劃只有一個目標，讓國安繼續(xù)在中超保持長期的競爭力，具備可持續(xù)發(fā)展的能力。